Karbantartó

Requisition ID: 29978 

EGY JÓ MUNKAHELY AZ ÉLET NAPOS OLDALA. NÁLUNK, A BORSODINÁL EZT CSAK ÚGY HÍVJUK: AZ ÉLET HABOS OLDALA!

Mi vár rád?

• szakszerűen elvégzed a napi karbantartási tervben meghatározott feladatokat a fejtőüzem és a sörtermelés területén;
• megfelelően kezeled és elhárítod az esetleges üzemzavarokat;
• munkádat az előírásoknak megfelelően végzed, a lokális vészhelyzeti tervek ismeretében;
• ellenőrződ a rendelkezésére biztosított védőeszközök és szerszámok állapotát a mindenkori használat előtt;
• folyamatos kapcsolatot tartasz az üzemmérnökökkel, energetikai szakemberekkel a hatékony munkavégzés érdekében.

Munkavégzés helye: Bőcs

Te hiányzol a csapatunkból, ha:

• rendelkezel középfokú végzettséggel (pl.: ipari gépész, géplakatos, karbantartó lakatos);
• 1-3 éves tapasztalatod van termelési környezetben (karbantartási, technológiai és energetikai ismeretek);
• vállalni tudod a két műszakos (12 órás) megszakítás nélküli munkarendben történő munkavégzést;
• képes vagy a felmerülő problémákat gyorsan és hatékonyan megoldani;
• eredményesen dolgozol csapatban;
• munkádat pontosan, precízen és fegyelmezetten végzed.

Előnyt jelenthet, ha:

• Rendelkezel angol vagy német nyelvtudással;
• Ismered a Microsoft Office programokat (pl.: Excel, Word);
• Ismered az SAP PM modulját.

Miért ez a habos oldal?

• Alapbéreden felül bónuszt, cafetériát és egyéb juttatásokat kínálunk számodra;
• multinacionális vállalatként széleskörű karrierek és fejlődési lehetőségek várnak rád;
• vállalati rendezvényeinken átélheted vidám és szenvedélyes csapatunk hangulatát;
• olyan nagyszerű termékekkel dolgozhatsz, amelyek sohasem hiányozhatnak a legjobb baráti találkozókról!

At Molson Coors we seek diversity. Differing perspectives lead to challenging the expected, which keeps new ideas bubbling up. We’re an equal opportunity employer and invite applications from candidates from all backgrounds, race, color, religion, sex, sexual orientation, national origin, gender identity, age, disability, veteran status or any other characteristic. We take pride in celebrating our unique brew.

Should you need accommodation due to disability [or any other protected status] during the recruitment process, please contact Accessibility@molsoncoors.com.